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セミナー情報

よくわかる!『働き方改革』注目ポイント


『働き方改革』で、人手不足を解消する!
よくわかる!『働き方改革』注目ポイント

セミナー内容

こんなお考えをお持ちの方、ぜひご参加ください。
  • うちは残業がほとんどありません。『働き方改革』は関係ないですよね?
  • 年間5日の有給休暇の付与義務は、どう管理すればよいですか?
  • 管理職についても、労働時間の管理をしないと法令違反になるのですか?
セミナーを受けるとこうなる!
  • 『働き方改革』に乗り遅れた場合のリスクが明確になる
  • 「やるべきこと」について、優先順位がわかる
  • 自社を守るための「労務管理」について、理解できる

2019年の春から始まる働き方改革は、やるべきことがずらりと並ぶ法改正となっています。残業を行わせる方法や、休みの与え方、健康管理や同一労働同一賃金など、いずれも今までと同じやり方が通用しない内容です。そのため、何をどのように取り組むべきかを、見極められずにいる経営者や人事労務の担当者も多いのではないでしょうか。
今回のセミナーでは、注目ポイントをわかりやすく解説するとともに、『働き方改革』を人手不足解消のチャンスにするための方法について解説します。

開催日時 平成31年1月24日(木)13:30~15:30(開場13:15)
開催場所 未来経営 3階会議室(駐車場あり)
講師 社会保険労務士 奥原 真紀子
参加費 関与先様1,000円 一般参加者3,000円(税込)
2名様以上は2人目以降半額
※関与先以外の方でも、当法人の関与先様の紹介でセミナーに申し込まれた方は1,000円とさせて頂きます。
紹介関与先名欄に紹介を受けた会社名を記入しFAXして下さい。
※定員になり次第締め切らせていただきます。お早めにお申し込みください。
※受付確認後、弊社より「セミナー参加証」をFAXにてお送りします。
持ち物 特になし
定員 20名
締切 平成31年1月18日(金)
※定員になり次第締め切りとさせて頂きます。

お申込み

お申込みは、専用フォーム・ファックス・電話にて承っております。
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